简历是求职者向用人单位以最基本的书面形式来展示自己的个人信息,它代表了求职者的个人形象,一封简历的好坏几乎決定了求职者的成功与否。HR阅读一份简历的时间只有6-10秒,在如此短时间内,HR无法把每份简历里的内容阅读一遍,一份简历的内容再好,经历再丰富,也得不到全部阅读。

吸引HR兴趣只成功了一半,而简历内容的提写更是向HR展示自身综合能力的方式。从简历内容、语言水平、排版设计等多个方面对中英文简历进行优化,展示你的工作业绩、专业技能、个人特质、突出优势、教育背景等信息,同时了解你的职业目标,提高简历内容的说服力和匹配度。